News

Neuigkeiten der Fachstelle UND

NWA 2025: Umgang mit aktuellen Vereinbarkeits-Trends & Herausforderungen (Antitrends)

Inmitten der Dynamik des pluralistischen Zollhauses der Genossenschaft Kalkbreite in Zürich kamen die engagierten Vertreterinnen und Vertreter der Prädikatsbetriebe der Fachstelle UND zum alljährlichen Netzwerktreffen zusammen, um gemeinsam Ideen auszutauschen, voneinander zu lernen und wegweisende Perspektiven für eine zukunftsfähige Arbeitswelt zu entwickeln. Das Engagement und die wertvollen Beiträge haben das Treffen einmal mehr zu einem bedeutenden Forum für Wissenstransfer und Netzwerkpflege gemacht.

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ZAG zum vierten Mal in Folge mit dem Prädikat UND ausgezeichnet!

Herzliche Gratulation an das Zentrum für Ausbildung im Gesundheitswesen (ZAG) zur erneuten Auszeichnung mit dem Prädikat UND. Diese wiederholte Anerkennung ist nicht nur ein Beweis für das kontinuierliche Engagement im Bereich der Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben, sondern auch für die konsequente Schaffung eines inklusiven und unterstützenden Arbeitsumfelds.

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Integrierte Psychiatrie Winterthur – Zürcher Unterland erneut ausgezeichnet für vorbildliche Vereinbarkeit und Arbeitskultur

Seit fast zehn Jahren trägt die Integrierte Psychiatrie Winterthur – Zürcher Unterland das Prädikat UND. Auch in diesem Jahr wird sie erneut erfolgreich zertifiziert. Damit bestätigt die Fachstelle UND das anhaltende Engagement der Integrierten Psychiatrie Winterthur – Zürcher Unterland für eine nachhaltige und zeitgemässe Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Herzlichen Glückwunsch zu diesem Erfolg!

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Gemeinsam und flexibel, ausgezeichnet: CYP meistert die Balance!

Seit 2010 engagiert sich CYP – Challenge Your Potential als Mitglied im Verein UND für eine fortschrittliche Vereinbarkeit. Nun geht das Unternehmen noch einen Schritt weiter: CYP trägt neu das Prädikat UND! Diese Auszeichnung würdigt das konsequente Engagement für Vereinbarkeit und Chancengleichheit – ein verdienter Erfolg, zu dem wir herzlich gratulieren.

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SBV: Bühne frei für die Vereinbarkeit

Die Optimierung der Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben ist in der Theaterbranche eine vielschichtige Herausforderung. Umso wertvoller ist es, dass sich die schweizerischen Berufstheater aktiv mit diesem Thema auseinandersetzen.

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Vereinbarkeit im Arztberuf: Jetzt mitgestalten!

Die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben gewinnt auch in der Ärzteschaft immer mehr an Bedeutung. Hoher Druck und anspruchsvolle Anforderungen machen es umso wichtiger, Lösungen zu finden, die Ärztinnen und Ärzte nachhaltig motivieren, gesund halten und langfristig im Beruf verankern. Deshalb stehen den Mitgliedern der AGZ ab 2025 gezielte Unterstützungsmöglichkeiten zur Verfügung, um die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben zu verbessern.

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Attraktive Arbeitsbedingungen im Fokus: Kirchfeld schlägt neue Wege ein

Kirchfeld wird erstmals mit dem Prädikat UND ausgezeichnet und setzt ein klares Zeichen für die Stärkung seiner Unternehmenskultur: Die Mitarbeitenden stehen im Mittelpunkt und ihre Anregungen und Wünsche werden aktiv in den Gestaltungsprozess eingebunden. Ziel ist es, nicht nur als attraktive Arbeitgeberin wahrgenommen zu werden, sondern auch als Vorbild für soziale Nachhaltigkeit zu überzeugen.

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Wieder unterwegs in der Romandie!

Wir freuen uns, im Auftrag der Fédération des Entreprises Romandes Genève FER Genève und des Bureau de promotion de l'égalité et de prévention des violences (BPEV) am 19. November 2024 einen Workshop zum Thema Vereinbarkeit leiten zu dürfen.

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Gratulation – swisstopo erneut ausgezeichnet!

Das Bundesamt für Landestopografie swisstopo wird zum wiederholten Mal mit dem «Prädikat UND» ausgezeichnet! Die Anerkennung unterstreicht das kontinuierliche Engagement für die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben sowie für Gleichstellung und Chancengleichheit.

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Werde Teil unseres Vorstandsteams!

Du brennst für das Thema Vereinbarkeit und möchtest aktiv mitgestalten? Unser Verein sucht ein engagiertes, ehrenamtliches Vorstandsmitglied mit strategischem Weitblick, Business-Erfahrung und Lust auf Veränderung. Bei uns hast du die Chance, deine Ideen einzubringen und in einem dynamischen Umfeld mit tollen Menschen die Zukunft der Vereinbarkeit in der Schweiz mitzugestalten. Melde dich bis zum 30.11.2024!

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Carole Berthoud im Interview bei der CNCI

Anlässlich des bevorstehenden Workshops zum Thema Vereinbarkeit mit der Neuenburger Handels- und Industriekammer (CNCI) sprach Carole Berthoud, Beraterin bei der Fachstelle UND, bereits heute in einem Interview bei der CNCI über das bedeutende Thema der Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben und deren Beitrag zur Stärkung der Arbeitgebermarke.

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Pflegeheim Sonnhalden Arbon: Vorbildliche Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben

Das Pflegeheim Sonnhalden wird erstmals mit dem «Prädikat UND» ausgezeichnet und setzt damit neue Massstäbe in Sachen Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben im Betrieb. Die Förderung der Vereinbarkeit ist in den unternehmenspolitischen Grundsätzen verankert und wird sowohl intern als auch extern aktiv kommuniziert. «Teilzeitarbeit ist bei uns an der Tagesordnung, auch in Führungspositionen, und der Beschäftigungsgrad kann in der Regel flexibel angepasst werden», sagt Marlene Schadegg, Leiterin des Pflegeheims in Arbon.

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Generationenmanagement im Fokus: 
Netzwerkanlass 2024 der Fachstelle UND

Der diesjährige Netzwerkanlass stand ganz im Zeichen des Generationenmanagements und der Überbrückung des möglichen Generationen-Gaps. Die Prädikatsbetriebe der Fachstelle UND sind der Einladung zum jährlichen Netzwerktreffen zahlreich gefolgt und haben in den Inputreferaten der beiden Referentinnen Prof. Dr. Anina Hille, Professorin am Institut für Finanzdienstleistungen Zug (IFZ) der Hochschule Luzern und Vanessa Zeilfelder, Beratung und Co-Geschäftsführung bei Loopings bedeutsame Einblicke und Informationen erhalten. Anschliessend hatten die Teilnehmenden in den von den Fachstelle UND-Mitarbeitenden geleiteten Gruppenarbeiten die Gelegenheit, Erfahrungen und Best-Practices auszutauschen.

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Die Ärztegesellschaft des Kantons Zürich lanciert Projekt für eine bessere Vereinbarkeit von Arztberuf und Privatleben

Rund ein Fünftel der Assistenzärztinnen und Assistenzärzte erwägen einen Berufsausstieg. Und bereits zwei Drittel der angehenden Ärztinnen und Ärzte zweifeln kurz vor Abschluss des Studiums an ihrer Berufswahl. Um dieser negativen Entwicklung entgegenzuwirken, hat die Ärztegesellschaft des Kantons Zürich (AGZ) in Zusammenarbeit mit der Fachstelle UND ein Projekt zur Förderung der Vereinbarkeit von Arztberuf und Privatleben ins Leben gerufen.

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Mehr Vereinbarkeit in den Schreinereibetrieben

Der Verband Schweizerischer Schreinermeister und Möbelfabrikanten (VSSM) lancierte im Sommer 2023 mit der Unterstützung der Fachstelle UND das wegweisende Pilotprojekt zur optimalen Balance von Beruf und Privatleben. Die 16 beteiligten Schweizer Schreinereibetriebe trafen sich im Januar 2024 zum Runden Tisch und tauschten erste Erkenntnisse aus den Analysen aus. Die Zwischenergebnisse geben Anlass zur Freude und sind Bestätigung für den eingeschlagenen Weg in eine neue Ära von mehr Vereinbarkeit im Schreinerinnen- und Schreinerberuf.

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Jetzt online – Gender Intelligence Report GIR 2023

Der aktuelle Gender Intelligence Report von Advance und University St. Gallen Research Institute for Management bringt spannende Kennzahlen, zeigt auf was zu mehr Gleichstellung im Business beiträgt und hat viele Empfehlungen und Best Practice-Beispiele bereit. Unter anderem auch den von der Fachstelle UND gemeinsam mit der Fachhochschule OST und mit Unterstützung des EBG entwickelten Life-Balance-Check. Reinschauen lohnt sich! (in Englisch)

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Netzwerkanlass 2023 – Job- und Topsharing als Beitrag für gute Vereinbarkeit

Am diesjährigen Netzwerkanlass der UND-Prädikatsbetriebe erhielten die Teilnehmer:innen spannende und wertvolle Informationen von Stephanie Briner und Karin Ricklin. Die beiden Initiantinnen von weshare1 - der Anlaufstelle für Job- und Topsharing in der Deutschschweiz - zeigten, wie dieses Modell erfolgreich umgesetzt werden kann. Der angeregte interaktive Austausch unter den Anwesenden machte klar: Das Modell hat viele Facetten und kann bei durchdachter Umsetzung Gewinn für Mitarbeitende und Unternehmen sein und so einen Beitrag zu guter Vereinbarkeit leisten. Der jährliche Netzwerkanlass bietet unseren Prädikatskund:innen neue Einblicke zum Thema Vereinbarkeit, aber vor allem Gelegenheit zu Vernetzung und Diskussion. Und es hat sich wieder mal gezeigt, dass die Vereinbarkeit kenne Branchengrenzen kennt und alle voneinander profitieren können. Vielen Dank allen Teilnehmenden und den Referentinnen – wir freuen uns schon auf den UND-Netzwerkanlass 2024!

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Mit unserer neuen Geschäftsleiterin Birgit Lauber die Arbeitswelt der Zukunft prägen...

Birgit Lauber übernimmt ab 1. Juni die Geschäftsleitung der Fachstelle UND/Die Fachstelle UND wird neu von Birgit Lauber geleitet. Unsere neue Geschäftsleiterin hat mehrjährige Erfahrung in Führung und Beratung. Die 39-jährige Mutter zweier Kinder kennt die Herausforderungen der Vereinbarkeit aller Lebensbereiche aus eigener Erfahrung. Sie wird sich mit dem Team der Fachstelle auch in Zukunft mit Kompetenz und Engagement für die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben, Gleichstellung und eine gute Life-Balance einsetzen. Wir freuen uns auf die Zusammenarbeit! Birgit Lauber folgt auf Stephan Berger, welcher sich entschieden hat, sein Pensum zu reduzieren und die Geschäftsleitung abzugeben. Er hat die Fachstelle UND als Kompetenzzentrum mit viel Erfolg weiterentwickelt und mit grossem Engagement in eine neue Aera geführt. Vorstand und Team danken ihm für seinen langjährigen, wertvollen und engagierten Einsatz! Übrigens: Stephan bleibt Teil des Fachstelle UND-Teams. Er wird mit reduziertem Pensum weiterhin Spezialprojekte betreuen. Auch darüber freuen wir uns!

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Vereinbarkeit Beruf & Familie - Gratakt oder Kraftakt

Aus Anlass des equalpay-day 2023 hat der BPW Club Lenzburg zu einer Podiumsdiskuission zum Thema "Job, Familie und ich" eingeladen. Linda Herzog-Mayer, Co-Geschäftsführerin BPW Switzerland diskutierte mit Expert:innen und Betroffenen unter Beteiligung der Fachstelle UND wie Vereinbarkeit gelingen kann und was Arbeitgebende dazu beitragen können.

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Mom&Dad@Work

Der Integrierten Psychiatrie Winterthur − Zürcher Unterland ipw ist als Trägerin des Prädikats UND die Lebensbalance der Mitarbeitenden ein zentrales Anliegen.

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