Promouvoir la conciliation sur le plan local et sectoriel

En 2020 le Bureau UND est en dépit de covid-19 actif avec 4
projets qui encouragent la bonne conciliation de la profession et des
autres domaines de la vie. En Haut-Valais 7 entreprises participent 
à l'analyse lors du projet de développement régional "WIWA". En
novembre, le projet "Conciliation entre travail et vie privée" de Infra 
Suisse,  l’organisation professionnelle des entreprises actives dans
la construction d’infrastructures, a démarré avec 13 entreprises de
toute la Suisse. Le projet  «Vereinbarkeit von Lebenswelten» 
de la centale des femmes du canton d'Argovie s'est terminé en
automne avec grand succès. Les entreprises participantes du canton
d'Argovie étaient toutes convaincues des avantages de leur parti-
cipation au projet. Aussi la troisième étape du projet dans les grisons
«KMU-Projekt Engiadina» avance de bonne manière et les partici-
pants ont tous pris des mesures pour améliorer et soutenir la
conciliation entre la profession et les autres domaines de la vie. 

 

Hôpital compatible

L'hôpital de Muri reçoit à nouveau le «label UND».

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Alleinerziehende und Vereinbarkeit

Ganz oder teilweise alleinerziehende Mütter und Väter sind besonders auf eine gute Vereinbarkeit von Beruf und anderen Lebensinhalten angewiesen.

Erfahren Sie mehr in der neuen Broschüre.

Broschüre

Des Gens pour les gens

L'Institut GASSENARBEIT Lucerne reçoit à nouveau le «label UND».

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Culture favorables aux familles

Le centre pour personnes âgées reçoit à nouveau le «label UND».

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Top en ce qui concerne la consiliation

L'Église réformée d'Argovie reçoit à nouveau le «label UND».

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Steinel - engagé de manière efficace et durable

Steinel Solutions SA reçoit le «label UND».

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Orion- olympique en ce qui concerne la conciliation

L'Orion Accurance de Protection Juridique SA reçoit à nouveau le «label UND».

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ÉGALITÉ : AU TRAVAIL ! Plateforme de bonnes pratiques

Vous souhaitez vous lancer dans une démarche de promotion de l’égalité et de la diversité, vous inspirer de bonnes pratiques mises en place par d’autres entreprises, vous informer sur les ressources disponibles, rejoindre un réseau d’entreprises et d’institutions engagées dans une telle démarche ?

Le Bureau UND fait partie de la plateforme et vous soutient avec plaisir.

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Votre quotidien ne vous laisse aucun temps libre?

Le Bureau UND conseille les couples et les individus dans la conciliation de la vie professionnelle et de la vie de famille/vie privée.

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Ce que disent nos clients

«Nous avons volontairement décidé de nous re-certifier au label UND, car la conciliation entre la vie professionnelle et privée est importante pour nous. Chez Post Finance, l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée est activement vécu grâce à des horaires de travail flexibles, des possibilités de travail à domicile et 6 semaines de vacances - quel que soit le niveau hiérarchique. Le Bureau UND nous aide à développer et à promouvoir en permanence le thème de la conciliation. Nous nous réjouissons de la poursuite de la coopération et sommes fiers de porter ce label.»

Gabriela Länger, membre du conseil d'administration et responsable de l'environnement de travail PostFinance SA

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